El Consejo de Gobierno ha autorizado este martes, 17 de febrero, a la Consejería de Educación y Empleo la aprobación de un gasto de 725.000 euros destinados a la convocatoria de subvenciones para el fomento de la contratación laboral ordinaria por cuenta ajena en 2026. Con esta iniciativa, el Ejecutivo riojano refuerza su apuesta por el empleo de calidad, priorizando la contratación indefinida y a jornada completa.
Colectivos beneficiarios y objetivos de la convocatoria
El objetivo principal de estas ayudas es facilitar la integración en el mercado de trabajo de personas desempleadas, con un enfoque especial en aquellos colectivos que presentan mayores dificultades de inserción. Podrán beneficiarse de las subvenciones las empresas, entidades sin ánimo de lucro y autónomos con centro de trabajo en La Rioja que contraten a:
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Jóvenes menores de 30 años inscritos en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil.
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Personas mayores de 45 años.
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Desempleados de larga duración.
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Personas en riesgo de exclusión social (perceptores de la Renta de Ciudadanía o el Ingreso Mínimo Vital).
Transformación de contratos y financiación europea
La convocatoria también contempla incentivos para la transformación en indefinidos de contratos de formación en alternancia o para la obtención de práctica profesional. Es requisito indispensable que el trabajador estuviera en situación de desempleo al inicio del contrato original.
Cabe destacar que estas ayudas cuentan con la cofinanciación del Fondo Social Europeo Plus (FSE+) en los casos que afecten a la contratación de menores de 30 años, consolidando así una estrategia de políticas activas de empleo sostenibles y eficaces para la Comunidad.
